工作总结

建设学习型创新性服务型党组织活动方案

时间:2022-07-18 11:55:03  阅读:

下面是小编为大家整理的建设学习型创新性服务型党组织活动方案,供大家参考。

建设学习型创新性服务型党组织活动方案

建设学习型创新性服务型党组织活动

方案

霸州市胜芳镇第四小学

建设“学习型、创新性、服务型党组织活动方案为深入贯彻落实市教育局精神,结合我单位实际,制定我校创立“学习型、服务型、创新型”党组织(以下简称“三型”党组织)活动方案如下:

一、目标任务

以学习水平提升创新水平,以创新水平提升发展水平,以发展水平提升服务水平,以“三型”党组织建设提升党建科学化水平,使党组织学习氛围更浓,创新意识更强,服务水平更高,发展能力更好,为全区实现科学发展、后发赶超、同步小康提供坚强的思想和组织保证。

二、活动的主要内容和责任分工

(一)创立学习型机关党组织

1、浓厚学习氛围。按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神和建设马克思主义学习型政党、学习型组织的要求,树立全员学习、全程学习、终身学习的理念,形成爱读书、读好书、善读书的良好习惯,努力营造崇尚学习的浓厚氛围,切实做到学习工作化、工作学习化。

2、突出学习重点。以党的十八大精神和新党章的学习为重点,认真制订年度学习计划,推行“三个一”学习制度,“每年开展1次专题培训、每半年组织1次主题实践、每季度开展1次党课学习”,党员“日学1小时、月读1本书、年写1篇调研文

章”;建立科学的述学、考学、督学机制,健全和完善党员学习笔记、学习档案,并把学习考评情况列入党支部和党员目标管理考核;强化党员学习教育阵地建设,以支部会议室(活动室)为基础,建立党员教育培训活动室,使全体党员学习有课堂、活动有场所、教育有阵地。

3、创新学习形式。深入开展以履行职责、做好本职工作及提高业务技能为主要目标的岗位技能培训,采用团队学习、个人阅读、心得交流和专题研讨等方式,交流分析工作中的亮点、难点和热点问题,有针对性的提出措施和办法,提升学习的互动性、趣味性,不断完善知识结构,切实提高履职能力和水平。

4、提升人生境界。以核心价值体系为导向加强全局党员干部“德”的培育,教育引导全局党员干部模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德,做社会主义文明风尚的引领者、倡导者和实践者。在每年“4·23”世界读书日期间,广泛开展“读书、荐书、评书”活动,经过推荐一本优秀图书,推出一批学习参考,编辑一套读书心得,“讲”述中华传统文化精髓和先进典型事迹、“培”养高尚的道德情操和健康的生活情趣、“树”立道德模范和爱岗敬业榜样,使全局党员干部在阅读中开阔视野、增长才干、净化心灵,始终保持高尚的精神追求,为履行好机关职能使命构筑“精神高地”。

4、提振服务“五位一体”建设精气神。围绕党的十八大提出的经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设

“五位一体”的总布局,作为文化建设的重要内容,充分结合本校实际,加强学校行为文化建设,营造奋发有为、追求卓越、立说立行的干事氛围;加强制度文化建设,建立人性化、科学化的工作机制,提高机关效能;加强机关廉政文化建设,筑牢拒府防变的思想道德防线,推进清廉建设。经过建设档案文化长廊、档案文化宣传栏以及开展大讨论等活动,努力在教师中倡导以人为本、健康向上、团结协作、干事创业的精神文化,进一步提振干部的精气神,增强干事、履职尽责的责任感和使命感。积极探索和开展联系工作实际、促进生态文明建设的主题实践活动。

(二)创立服务型党组织

1、坚持从实际和单位职能出发,有针对性的解决联系和服务学生中存在的突出问题,同时完善好机制,探索好的、经常性的措施,要经过开展教育实践活动,在党员干部队伍中形成为民之风、务实之风和清廉之风。

2、加强党组织自身建设推动社会管理创新。构建上级党组织服务下级党组织机制,畅通党组书记与党支部书记任职、述职、谈心和沟通渠道,建立党组书记直接联系党支部机制,党组书记每年下到支部不少于2次;构建党组织服务党员机制,健全党内关爱帮扶机制,坚持支部书记和党员每年至少1次的谈心谈话机制,不断提高党员的责任感、荣誉感和归属感;构建党员服务群众机制,引导党员参加民情收集、矛盾调解、联系帮扶等活动,充分发挥党员在维护和谐稳定、创新社会管理中的先锋模范作

用。进一步建立健全共产党员志愿者组织,结合实际,精心设计共产党员志愿者活动内容,积极投身于生态文明城市建设各项工作中,全年开展志愿服务活动不少于2次。

(三)创立创新型机关党组织

1、在思想理念上创新。紧紧围绕档案工作服务经济社会发展这个中心,找准党建工作切入点,敢于打破传统的思维定势,创新党建工作理念、工作方式和活动内容,充分发挥党的思想政治优势、组织优势和密切联系群众的优势,积极协助主要领导解决本局的急难问题,努力实现党支部的自生价值。

2、在工作方法和机制上创新。针对当前最迫切需要解决的问题、制约党组织和党员发挥作用的突出问题、党员群众反映最强烈的问题,切实发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,创新工作方法和工作机制。注重党员的典型培育,注重党建工作元素的培育和展示,经过阵地建设、制度建设、成果展示、党员岗位标识设置等措施办法,营造浓厚党建氛围,展现局机关党建工作的新成效、新进展和新突破,不断激发党支部的自身活力。

3、在活动载体上创新。以增比进位活动为抓手,培育和创新符合档案工作特点的“争当优秀共产党员、争创党员先锋岗、争创先进党组织,让党满意、让人民满意、让服务对象满意”的“三争三满意”活动载体。经过“三争三满意”活动,在本校形成立足岗位讲奉献、立足奉献作表率、立足表率争先进的优良作

风。

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