工作总结

2022年度第二批不忘初心牢记使命主题教育方案3篇(完整文档)

时间:2022-06-28 14:25:03  阅读:

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2022年度第二批不忘初心牢记使命主题教育方案3篇(完整文档)


  开展专项整治。围绕中央、省市县委确定的整改重点,结合全镇实际,梳理列出镇领导班子需要解决的突出问题,制定专项整治工作方案。聚焦以下问题开展专项整治:对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署落实不力问题;干事创业精气神不够,不担当不作为、“庸懒散拖”的问题;违反中央八项规定精神的突出问题;形式主义、官僚主义,文山会海问题;党员教育管理不到位,基层党建主体责任缺失等问题。大家创业网精心为大家整理了第二批不忘初心牢记使命主题教育方案三篇,希望对你有帮助。

  第二批不忘初心牢记使命主题教育方案1

  按照XX党委“不忘初心、牢记使命”主题教育工作部署,根据《XX(上级)单位关于开展第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育的意见》工作安排,经XX党委讨论,现就开展“不忘初心、牢记使命”主题教育制定如下方案。

  一、目标要求

  为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,是中国共产党人的初心和使命。第一批主题教育取得重要阶段性成果,为新时代全面从严治党、加强和改进党的建设积累了重要经验。作为第二批开展主题教育的单位,我们要认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神和中央部署要求,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务,全面把握守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求,坚持抓思想认识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位,充分借鉴运用第一批主题教育成功经验,以彻底的自我革命精神解决违背初心和使命的各种问题,努力实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。

  第二批主题教育包括本单位领导班子和班子成员,机关及基层党支部,从2019年9月开始,到11月底基本结束。

  开展第二批主题教育,要围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线,引导党员、干部原原本本学,以理论滋养初心、以理论引领使命,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要突出问题导向,既着力解决党员、干部自身存在的问题特别是思想根子问题,坚守理想信念、初心使命不动摇,又着力解决群众最关心最直接最现实的利益问题,以为民谋利、为民尽责的实际成效取信于民。要以处级及以上领导干部为重点,先学先改、即知即改,示范带动广大党员、干部的学习教育。要把主题教育与庆祝新中国成立70周年结合起来,引导广大党员、干部不忘历史、不忘初心,始终保持奋斗精神和革命精神,敢于斗争、善于斗争,勇于战胜各种艰难险阻、风险挑战,奋力夺取新时代中国特色社会主义新胜利。

  (注:本部分可在适当位置加上本单位战略目标的描述。)

  二、工作任务

  (一)领导班子和班子成员的工作任务

  XX领导班子和班子成员是第二批主题教育突出抓好的重点,我们要按照XX党委(上级)的要求,聚焦主题主线,紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,紧扣习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要论述,开展学习教育、调查研究、检视问题、整改落实。要统筹推进四项重点措施,把学和做结合起来,把查和改贯通起来,推动学习教育、调查研究、检视问题、整改落实有机融合、贯穿始终。要上下联动抓好专项整治,按照专项整治实施方案,把专项整治贯通于两批主题教育,持续推进,务求实效。

  1. 学习教育。深入学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的讲话、在中共中央政治局第十五次集体学习时的讲话、在中央和国家机关党建工作会议上的讲话、在内蒙古指导开展主题教育时的讲话,以及视察香山革命纪念地的讲话,跟进学习习近平总书记最新重要讲话,学习习近平总书记关于XXX(本领域)XXX的重要指示精神,由点及面,由浅入深,全面系统掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求。要认真学习党史和新中国史,注重运用各领域攻坚克难典型案例开展学习。具体有3项要求:

  ①班子成员按计划开展自学。每名班子成员按照学习内容,结合自身工作实际,列出自学计划,全面深入开展自学。

  ②开展党委中心组理论学习。从即日起至11月20日前,开展6次党委中心组专题理论学习及研讨。

  ③召开学习成果交流研讨会。以领导班子和班子成员为主,对班子整体和班子成员个人的学习情况进行通报并开展讨论,以此引领基层党支部和广大党员学习成效。

  2. 调查研究。在全XX范围内开展“XXXXXX”主题调研活动,9月底前,领导班子将针对调研主题,对部分基层党支部开展专项调研;10月份,班子成员要结合分管工作,根据9月份调研情况各自确定自己的调研分课题并开展调研;11月份,班子成员要根据各自的调研情况,对调研中发现的难点问题开展蹲点调研,切实深挖问题原因、帮助基层解决实际困难。在整个调研过程中,班子成员至少要选择1家基层党支部讲授专题党课,党委书记将在庆祝新中国成立70周年活动上为全体党员讲授专题党课,机关职能部门要配合领导班子和班子成员开展调研,及时抽调力量参与,做好沟通协调。具体有3项要求:

  ①形成调研报告。XX领导班子起草形成调研总报告,班子成员各自起草形成调研分报告,党委书记将对班子成员调研报告逐一审核把关,调研不深不透的要重新开展调研。

  ②形成党课讲稿。班子成员党课讲稿不少于5000字,内容聚焦“不忘初心、牢记使命”主题,并充分结合XX改革发展实际,要对具体工作提出指导性意见,切忌空谈理论。党委书记将对班子成员党课讲稿逐一审核把关,质量不高的要重新起草、再讲一遍,优秀讲稿将推荐到上级党组织参评。

  ③推进调研成果转化。11月初,将组织一次调研成果交流会,由基层党支部对班子成员调研成果进行评议,提出下一步蹲点调研的具体意见,确保调研成果有效转化为工作实绩。

  3. 检视问题。结合学习教育和调研研究,开展以“守初心、担使命,推进XXXXXX”为主题,领导班子带头、支部书记紧跟、全体党员共同参与的党性分析活动。党性分析活动分别以XX党委会、支委会和党员大会的形式开展,联系思想工作实际,实事求是检视自身差距,从思想、政治、作风、能力、廉政等方面把问题找实、把根源找深,并明确努力方向。班子成员、支部书记每月1次以党性分析报告的形式向XX党委汇报情况,支部书记及时掌握党员的党性分析动态,对于检视问题不聚焦、以业务问题代替思想问题等情况,要责令重新开展检视工作。具体有3项要求:

  ①建立检视问题清单。XX党委针对检视到的领导班子整体问题列出清单,班子成员、支部书记和全体党员针对检视到的个人问题列出清单。要一条一条列出问题,对应列出原因和整改措施,及时动态完善。

  ②召开党性分析会议。原则上包括四项议程,可结合实际进行调整:一是领导班子或支委会作整体性的党性分析,二是参会人员分别汇报各自党性分析情况,三是通报征求意见情况,四是党组织书记做会议总结。

  ③召开征求意见会议。每次开展集中性党性分析前,适时召开征求意见会议,听取基层党员群众对领导班子、班子成员,以及基层党支部、支部书记存在突出问题的反映。

  4. 整改落实。要坚持边学边查边改,对调研发现的问题、群众反映强烈的问题,列出清单,逐项整改。整改措施要针对具体问题、落细落小,能改的立即改,一时解决不了的盯住改、限期改,一件一件整改到位。要防止惯性思维、路径依赖,防止顾此失彼、单打一。对于需上下联动开展整改的专项整治任务,要按照XX(上级)党委要求,结合实际进一步细化、深化,把整改整治上下贯通起来。切忌直接上交或下移整改任务,切忌关起门来搞整改,切忌以日常工作代替整改任务。具体有3项要求:

  ①建立问题整改台账及清单。XX领导班子和各基层党支部要建立问题整改台账,对学习教育和调查研究中发现的、党性分析中查摆的班子及支委整体性问题要建立台账;班子成员、支部书记及广大党员,要对自身问题建立清单。台账及清单中的问题要立查立改,以销号报批的形式一条一条整改到位。

  ②建立专项整治和突出问题整改方案。XX领导班子和各基层党支部对专项整治和一时解决不了的突出问题,要起草专门方案,列出整改措施,明确责任人和完成时间,不断推进整改。

  ③对接落实联动整改项目。对上级党委联动整改涉及到本单位的项目,进一步细化分解,班子成员带头担起整改责任。凡涉及到机关各部门和基层党支部的,要积极配合,按时完成整改任务。

  主题教育结束前,领导班子将以“不忘初心、牢记使命”为主题召开一次专题民主生活会。

  (二)基层党支部的工作任务

  各党支部要结合“两学一做”学习教育常态化制度化,依托“三会一课”、主题党日等进行,做实基层党支部学习教育和检视整改。

  1. 学习教育。组织党员以个人自学为主,原原本本通读《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》;认真学习习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的讲话、在中共中央政治局第十五次集体学习时的讲话、在中央和国家机关党建工作会议上的讲话、在内蒙古指导开展主题教育时的讲话,以及视察香山革命纪念地的讲话;深入学习党章及《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党党员教育管理工作条例》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》及《中国共产党问责条例》等党内法规;认真学习党史和新中国史及身边的先进典型案例。领悟初心使命,增强党的意识,坚定理想信念。主要通过以下10种形式开展学习教育:

  ①开展专题学习讨论。党支部每周通过党员大会、党小组会的形式开展集中学习和专题讨论;具体开展前,党支部书记要组织召开支委会,结合上一次专题学习讨论效果,对下一次集中学习内容和要讨论的专题进行专门研究确定。

  ②开展讲党课活动。党支部书记要结合主题教育推进情况,每月讲一次专题党课,同时鼓励普通党员讲党课;XX党委将在庆祝新中国成立70周年系列活动中开展讲党课比赛,各党支部书记和1名党员代表参赛。

  ③开展全员轮训工作。9月底前开展以习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容、覆盖全体党员的轮训,优秀学员将推荐参加上级党组织的相关培训班。

  ④开展主题征文活动。10月底前,每个党支部报送1篇支部书记学习体会和1篇党员学习体会,XX党委将集中进行评选表彰,并将从获奖作品中优选,推荐参评XX(上级)党委主题征文活动。

  ⑤开展在线答题活动。充分利用“学习强国”平台和XXXX(企业内部)APP,每天开展覆盖全体党员的在线学习和答题活动。

  ⑥开展知识竞赛活动。XX党委将在庆祝新中国成立70周年系列活动中开展以党史新中国史为主要内容的知识竞赛,每两个党支部组建一个联队参赛,每队4人。优秀选手将代表XX参加XX(上级)党委的知识竞赛。

  ⑦开展革命传统教育。各党支部可就近选择红色教育基地开展革命传统教育,具体方案需由支委会报XX党委审批后方可执行,相关费用从党费列支。

  ⑧开展党支部联建。不同党支部之间自主结对子,开展联学、比学、送学活动,党支部书记要去联建支部讲党课,专题学习讨论、革命传统教育等工作可联合开展。联建支部数量控制在2至3个,不允许出现过多支部共同联建的情况。

  ⑨开展机关党支部政治素质提升工程。机关党支部全面深入开展政治素质提升工程,在学习教育中多学一点、学深一层、作好表率,每月开展一次工作作风自查,避免出现“灯下黑”问题。

  ⑩成立学习小组。XX党委将在各党支部选拔部分学习积极分子,组建成立学习小组,带动学习风气,开展课题研究,进一步固化学习成果。

  2. 检视整改。组织党员对照党章规定的党员条件和义务权利,对照《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,对照群众提出的意见建议等,查找党员意识、担当作为、服务群众、遵守纪律、作用发挥等方面的差距和不足,一条一条列出问题,一项一项整改到位。主要通过以下5种形式开展检视整改:

  ①开展主题党日活动。统筹学习教育和检视整改的相关工作,每半月开展1次主题党日,主题由支委会研究确定。主题党日议程原则上有三项:一是开展集中学习研讨,二是开展党性分析,三是开展意见征集座谈。党支部可结合实际情况,在主题党日上通报XX党委主题教育最新进展情况,开展重温入党誓词及党员过政治生日活动、业务知识培训、技能比武等内容。

  ②开展承诺践诺活动。党支部和广大党员对标检视到的突出问题,列出具体可行的承诺事项,明确完成时限可预期效果,并在一定范围内公示。

  ③开展党员评星定级。党支部进一步摸清党员在思想和工作中的实际情况,找到制约党员先锋模范作用发挥的根源性问题,通过评星定级加大党员参与支部工作的深度,并与党员先锋岗、党员责任区的创争相结合。XX党委即将下发《关于在各基层党支部中开展党员评星定级的实施方案》,各支部参照执行。

  ④开展软弱涣散党支部整治。在主题教育中进一步对支部配备不完善、组织生活不健全等X种软弱涣散情形开展对照检查,对存在问题的党支部持续开展整治,确保主题教育结束前所有党支部达到标准、力争优秀。

  ⑤开展不合格党员处置。对在主题教育中检视问题不积极、整改问题不深入的党员,按照处置程序进行处置。

  基层党支部落实学习教育、检视整改各项工作任务时,工程建设单位党支部要结合高质量发展、后勤窗口单位党支部要结合高质量服务、机关党支部要结合高质量管理的各项工作目标,切实把开展主题教育同完成改革发展稳定各项任务结合起来,使党员干部焕发出来的热情转化为攻坚克难、干事创业的实际成果。

  主题教育结束前,党支部要以“不忘初心、牢记使命”为主题召开一次专题组织生活会,开展民主评议党员。具体要求将会另行通知。

  三、组织领导

  XX党委将对XXXX开展主题教育负总责,成立主题教育领导小组,负责谋划指导、推动落实。组长由XXX担任,副组长由XXX、XXX担任,成员为……。领导小组下设办公室,负责主题教育各项工作的推进实施、开展督导。办公室主任由XXX担任,副主任由XXX、XXX担任,成员为……。党支部不再成立相关机构。

  各基层党支部要把开展主题教育作为重要政治任务,切实履行职责,抓好组织领导。党支部书记要带头学、带头改、带头抓,切实担负第一责任人责任。

  XX领导班子成员要以普通党员身份参加组织关系所在党支部的主题党日、组织生活会;非XX领导班子成员的副处级领导干部,除要参加本支部主题教育各项工作外,还要参加领导班子主题教育扩大型学习研讨活动及相关调研工作。

  各支部在推进主题教育过程中形成的优秀做法、典型事迹,要及时投稿,XX网站和微信公众号将开辟专栏,对各支部相关情况进行报道。XX某某楼XXX室作为“初心·使命”工作室,具有集中展示和集体活动的功能,即日起向各支部开放,确保主题教育有依托、有保障,不断掀起新的热潮。

  第一批主题教育的有效做法和成功经验将以宣讲会和简报的形式向各支部推介,各支部要把开展主题教育同推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来,同推动中心工作结合起来,防止“两张皮”,把第二批主题教育真正落到实处。

  第二批不忘初心牢记使命主题教育方案2

  按照中央、市委和市国资委党委关于开展第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育工作的要求,根据《中共XX市委关于在全市开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》的安排部署,第二批主题教育涉及范围更广,涉及的矛盾和问题更具体复杂,XX公司党委为扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,结合第一批主题教育工作经验和公司实际情况,特制定如下实施方案。

  一、总体要求

  党的十九大明确提出,为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,是中国共产党的初心和使命。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,是用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党的迫切需要,是推进新时代党的建设的迫切需要,是保持党同人民群众血肉联系的迫切需要,是实现党的十九大确定的目标任务的迫切需要,对认真贯彻落实党中央决策部署、实现XX市高质量发展目标有着十分重大的意义。作为XX市国有企业的一员,公司各级党组织和广大党员干部要认真深入学习宣传贯彻习近平总书记关于XX市发展的系列重要讲话精神,切实把个人的思想行动统一到党中央和市委工作部署上来,统一到“不忘初心、牢记使命”主题教育工作上来,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,以高度的政治责任感和使命感切实抓好主题教育,确保取得显著成效。

  二、目标任务

  开展主题教育的根本任务是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设系列重要论述,锤炼忠诚干净担当的政治品格,团结带领公司广大党员干部为实现XX市高质量发展目标和实现公司战略构思共同奋斗。

  此次主题教育,参加对象重点为公司中层以上党员领导干部及各直属公司主要领导班子成员。时间从2019年X月开始,X月底基本结束。广大党员干部要充分借鉴运用第一批“不忘初心、牢记使命”主题教育活动的成果和经验,坚持带头作用,注重分类指导,确保主题教育取得实效。

  三、具体安排

  各公司可结合实际,灵活安排主题教育工作,重点抓好以下四个阶段的工作。

  (一)由浅入深,狠抓学习教育

  1.要注重自学。本次主题教育要把学习贯穿始终,公司党员干部尤其要注重自学,学习党的十九大报告内容,学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》,不断学习习近平总书记最新重要讲话文章,领悟习近平总书记对XX市工作系列重要指示精神、关于国有企业改革发展和党的建设系列重要论述,扎扎实实学原文,切忌学习浮于表面,要往深处学、往心里学,深刻理解讲话精神的核心要义,自觉对标对表、及时校准偏差。

  2.相互交流学。在个人自学的基础上,以支部为单位,以“三会一课”为载体,结合各自工作实际,有计划地组织党员干部集体交流学习,党员领导干部要发挥领学带学作用,组织召开全体党员领导干部自学成果交流会、中心组学习、举办读书班等,分专题开展交流,形成相互学习、相互促进、共同提高的浓厚氛围。

  3.丰富形式学。学习中既要学习理论,也要注重与革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育等结合起来,运用身边优秀党员讲故事、重温入党誓词、看红色电影、缅怀先辈事迹、作政策解读、集中研讨等多种形式,增强学习的趣味性和感染力,确保学习入脑入心见到实效。另外要充分利用各类网络媒体即时推送学习内容,引导党员利用共产党员网、学习强国等手机平台和电视栏目深化学习。

  (二)着眼实际,深入调查研究

  1.深入基层调研。领导班子成员要带头到基层调研,围绕落实中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神,围绕解决企业改革发展、生产经营管理存在的突出问题和职工群众反映强烈的热点难点问题,围绕应对和化解企业各种风险挑战,围绕企业党的建设面临的紧迫问题、巡视巡察反馈的整改问题等开展专题调研。调研结束后,领导班子成员要梳理调研情况,交流调研成果,把调研成果及时转化为解决问题的实际行动。

  2.讲好专题党课。领导班子主要负责同志要带头讲党课,其他班子成员也要到基层讲党课。党课要突出针对性,结合实际讲学习体会收获,讲运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作存在的差距和改进工作的思路措施。

  (三)查摆不足,认真检视问题

  1.广泛听取意见。通过召开不同类别座谈会、书面征求意见、调查研究等方式,听取广大干部职工以及基层一线职工对公司发展改革工作存在问题的反映,以及对改进作风、改进工作的意见和建议。各级党组织要结合巡视巡察、党建督查、干部考察、工作考核等情况,对下级单位领导班子和班子成员提出意见。

  2.认真检视反思。党员领导干部要联系思想工作实际,重点围绕理论武装、宗旨意识、担当作为、工作作风等方面,实事求是检视自身差距,把问题找实、把根源找深,并明确努力方向。领导班子要聚焦党的政治建设、思想建设、作风建设存在的突出问题进行检视反思,检视剖析要一条一条列出问题,不搞官样文章,字数不做硬性规定。

  (四)刀刃向内,从严整改落实

  1.明确整改重点。按照中央要求,开展以下问题整治:贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违的问题;干事创业精气神不够,患得患失,不担当不作为的问题;违反中央八项规定精神的突出问题;形式主义、官僚主义,层层加重基层负担,文山会海突出,督查检查考核过多过频的问题;领导干部配偶子女及其配偶违规经商办企业,甚至利用职权或职务影响,为经商办企业谋取非法利益的问题;对群众关心的利益问题漠然处之,空头承诺,推诿扯皮,以及办事不公、侵害群众利益的问题;基层党组织软弱涣散,党员教育管理宽松软,基层党建主体责任缺失的问题。结合XX市实际,要专项整治XX市委巡视反馈问题;整改工作中形式主义、官僚主义等问题;整治基层党组织建设薄弱问题。

  2.落实整改措施。针对问题列出清单,明确责任主体、对检视发现的问题,要找准切口、精准发力、务求实效,能改的立即改,一时解决不了的盯住改、限期改,一件一件整改到位。

  3.及时巩固成果。在整改中要注重主题教育的效果评估,及时巩固主题教育成果。主题教育结束前,领导班子要召开专题民主生活会,结合检视问题和整改落实情况,认真开展批评与自我批评。采取督导调研、座谈交流等方式,对公司主题教育效果进行评估,对主题教育工作情况进行梳理总结,形成《中共XX公司委员会关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的工作总结》。

  四、组织领导

  (一)加强领导。公司党委成立主题教育工作领导小组,全面负责主题教育活动开展;领导小组下设办公室,负责日常工作。主题教育领导机构和工作机构要认真抓好主题教育,党员领导干部要以上率下带头抓好自身教育,力戒形式主义、官僚主义,注重实际效果,解决实质问题,以好的作风开展好主题教育。

  (二)注重宣传。要抓好宣传引导,充分运用新闻报道、言论评论、典型宣传等,强化正面引导,营造良好舆论氛围。及时报道公司主题教育重要工作和重大活动,及时宣传先进典型。

  (三)严格督促。各级主题教育领导小组办公室在主题教育工作中要切实认真履职尽责,及时督促指导各级党组织主题教育工作,并注重搜集各级党组织开展情况。制定考核措施,严格监督巡查,对开展主题教育消极对待、敷衍应付的要严肃批评,对走形变样、问题严重的要给予组织处理,对在主题教育中当甩手掌柜、作表面文章、搞形式主义的要严肃政治。

  第二批不忘初心牢记使命主题教育方案3

  一、部署安排

  1.总要求:各级党组织要进一步传达学习中央和国资委党委、中国铁建党委、集团公司党委主题教育工作会议精神,对第二批主题教育进行动员部署。

  2.成立工作机构:公司党委成立主题教育工作机构。

  3.制定本单位主题教育工作推进计划:公司党委按照集团公司党委制定下发的《第二批开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》要求,结合公司实际,制定公司主题教育工作推进计划。

  4.召开主题教育工作会:公司党委召开主题教育工作会,结合实际研究部署本单位主题教育工作。

  二、抓好学习研讨

  1.总要求:各级党组织把抓好理论武装作为主题教育重中之重,推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走,原原本本全面学、集中研讨深入学、创新方式快乐学,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。

  2.重点学习内容:结合“两学一做”常态化、制度化,进一步学习党的十九大报告和新修订的党章和党史、新中国史,系统学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想纲要》《习近平关于国有企业改革发展和党建论述摘编》《中国共产党党内重要法规》《中国共产党的九十年》《“不忘初心、牢记使命”优秀共产党员先进事迹选编》,学习习近平总书记在中央政治局第十五次集体学习、在内蒙古考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时的讲话精神,跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示精神,以及中央和上级党委有关会议、文件精神等。

  3.主要形式:

  (1)领导班子:集中学习不少于6天,48学时。集中学习必须离开办公室,集中到会议室组织学习。学习形式可采取中心组、读书班等,列出自学数目、集中学习内容,列出研讨专题、研讨内容,进行深入学习研讨。11月中旬完成全部学时;

  (2)机关中层以上干部:主要采取中心组扩大学习会等形式进行学习研讨;

  (3)普通党员:充分自学的基础上,以支部为单位,依托“三会一课”、主题党日等形式进行学习研讨;

  (4)其他:单位党委要运用“学习强国”学习平台等已有的党员教育管理载体平台的基础上,结合“学习身边榜样,是做大国顶梁柱”等活动,积极开展现场体验教学,可通过参观省内红色教育基地、观看影视教育片、邀请外部专家讲课等形式进行学习,丰富学习形式,增强主题教育的吸引力和感染力。

  三、深入调查研究

  1.总要求:班子成员结合党中央部署、上级党委要求以及集团公司党委年度重点工作安排,坚持问题导向,着眼解决实际问题,深入基层开展调查研究,推动党中央和上级党委决策部署落实落地。

  2.成立调研小组:9月中旬,成立以单位领导班子成员为组长,机关中层以上领导干部为成员的个调研小组。

  3.确定调研课题:9月底前,各调研小组精心确定调研课题。课题确定坚持“四个围绕”。即:围绕党中央、上级党委重大决策部署;围绕“铁建一流”、“海外优先”、转型升级、优化管理、防控风险、改善民生等方面存在的突出问题;围绕党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等问题;围绕干部职工反映强烈的热点难点问题。

  4.制定调研计划:各调研小组要制定调研计划,主要包括调研对象、时间安排、调研方式以及协助调研部门等,防止领导扎堆搞调研,重复调研。

  5.深入开展调研:各调研小组要在10月底前,到联系点、分管领域或基层单位进行调查研究。原则上每位班子成员带领2-3名人员开展调研活动,要轻车简从,减轻基层负担,做到真正俯下身子、深入下去,倾听群众呼声,了解基层真实情况。调研必须带着问题,对问题拉出清单、提出整改意见。调研可通过召开座谈会、实地走访等方式方法进行。

  6.撰写调研报告:11月上旬,在深入开展调研的基础上,找准问题,分析原因,提出解决问题的方式方法,形成一份高质量调研报告。

  7.交流调研成果:11月中旬,召开调研成果交流会,领导班子成员代表各自调研小组分别汇报交流调研成果。

  四、讲好专题党课

  1.总要求:聚焦“不忘初心、牢记使命”主题,结合企业实际,在深入调研的基础上,认真备课,坚持多说实话真话、少说空话套话,多提措施办法、少谈空洞理论,做到“四个讲清楚”,即:讲清楚习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵;讲清楚习近平总书记关于国有企业改革发展和党建重要论述;讲清楚运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作、促进发展的思路举措;讲清楚践行共产党人初心使命的实现路径。如果党课材料中,没有体现“4个讲清楚”,算不合格。

  2.具体安排:

  (1)主管领导:在机关带头讲,集团公司巡回指导组派人参加,并对讲党课进行测评。(10月底前完成)

  (2)班子其他成员:到党建联系点或基层单位联系点讲好专题党课。随从人员组织所在单位党员对讲党课情况进行测评,听取对党课质量的评价意见。集团公司巡回指导组视情况列席其他班子成员讲党课。(10月底前完成)

  (3)各支部书记:到本支部讲专题党课。单位党委将对所属各支部书记讲党课进行督导指导。

  五、认真检视问题

  1. 总要求:对照习近平新时代中国特色社会主义思想,对照党中央决策部署,对照党章党规,对照初心使命,对照企业战略和自己工作职责,通过自己找、群众提、上级点、相互帮等方式,充分听取各方面意见或建议,查找工作短板,查摆自身不足,把问题找实,把根源找深,深刻检视剖析

  2. 具体安排:

  (1)广泛征求意见。通过下发通知、深入基层组织座谈、下沉业务部门等方式全面征求对领导班子和班子成员在政治建设、思想建设、作风建设和领导干部不担当不作为、工作作风不实、基层党建薄弱、项目亏损治理、选人用人等方面的意见和建议。(完成时间:10月上旬)

  (2)开展谈心交心。按照“四必谈”(主管领导和班子副职之间必谈;班子成员相互之间必谈;班子成员与分管单位、分管部门负责人之间必谈;班子成员与本人所在党支部党员代表之间必谈)要求,领导班子主要负责同志带头开展谈心谈话活动,沟通思想、听取意见,指出不足、提出建议。(完成时间:10月上旬)

  (3)深入检视反思。领导班子和班子成员针对自身查找的不足和征求到意见建议,一条一条列出问题,形成检视问题清单,为召开专题民主生活会做好充分准备。检视问题清单报集团公司巡回指导组审阅。(完成时间:10月中旬)

  (4)召开对照党章党规找差距专题会议。领导班子要安排专门时间召开对照党章党规找差距专题会议。会上,班子成员要紧扣党章党规和“18个是否”,逐条逐项进行对照检查,既要实实在在回答有没有问题,又对存在问题进行对照检查和深入剖析,并提出今后的努力和改进措施。各党支部要结合“三会一课”召开专题会议,组织党员学习对照党章、准则、条例,自我检视问题,自我整改提高(完成时限:11月上旬)

  六、开展专项整治

  1.重点做好八方面的专项整治工作:

  一是整治对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违,政治立场不稳,搞好国有企业信心信念动摇问题;

  二是整治干事创业精气神不够,推动高质量发展不力,患得患失,不担当不作为的问题;

  三是整治违反中央八项规定精神及其实施细则精神的突出问题,“四风”问题隐形变异、反弹回潮的问题;

  四是整治形式主义、官僚主义,层层加重基层负担,文山会海突出,工作落实虚化,调查研究不深不实,督查检查考核过多过频的问题;

  五是整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业,甚至利用职权或职务影响为其经商办企业谋取非法利益的问题;

  六是整治对职工群众关心的利益问题漠然处之,空头承诺,推诿扯皮,以及办事不公、侵害职工群众利益的问题;

  七是整治选人用人制度不严格不规范,带病提拔、违规选拔、突击提拔、重选轻管、管理监督宽松软的问题;

  八是整治基层党组织软弱涣散,党员教育管理宽松软,基层党建主体责任缺失,党建工作与中心工作“两张皮”的问题。

  2.具体安排:

  (1)领导班子:按照11月底、明年2月底前和长期推动三个整改时限,结合调查研究、巡视巡察、审计、党建考核、领导人员综合考评中发现的问题和职工群众反映强烈的问题,公司党委对重点专项整治的内容,明确具体措施、责任部门、责任人、整改时限,形成专项整治方案,根据分工推进专项整治。(完成时间:11月中旬)

  (2)领导班子成员及党员领导干部:要列出专项整治问题清单,逐项制定整改措施。整改措施要针对问题、落细落小,立查立改、即知即改,能够当下改的,明确时限和要求,按期整改到位;一时解决不了的,盯住改、限期改。(完成时间:11月中旬)

  (3)集中整顿软弱涣散基层党组织。

  集中整治:公司党委要通过领导干部联系、挂牌督办等举措,加强分类指导,强化具体措施,推进整改落实,推动基层党组织应建必建,按期换届,配齐配强党组织书记和班子成员,建立健全组织生活制度,规范开展组织生活,不断推动组织活动与生产经营工作相融合,尽快取得看得见、摸得着的成效,抓常抓长,形成制度化成果。(完成时间:10月底)

  评估验收:公司党委要对集中整顿情况进行全面自查,逐个评估,采取党组织自评、群众评测、上级党组织考评相结合的方式,广泛听取党员群众意见,形成自查报告。(完成时间:11月中旬)

  七、召开专题民主生活会和组织生活会

  1.公司领导班子:召开专题民主生活会。要充分运用主题教育成果,紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,聚焦不忘初心、牢记使命这一主题,突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容,围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标,按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求,盘点收获、检视问题,深刻剖析。公司领导班子和班子成员要结合学习调研、征求意见、检视反思、整改落实情况,针对检视反思的问题,联系整改落实情况,认真撰写对照检查材料。民主生活会要坚持真理、修正错误,严肃开展批评和自我批评,以钉钉子精神抓好整改,确保专题民主生活会开出高质量新气象。(完成时间:11月中旬)

  2.各支部:召开专题组织生活会。按照专题民主生活的要求,各支部组织全体党员召开一次“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会,开展民主评议党员,推动全体党员进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。(完成时间:11月上旬)

  八、做好评估总结

  公司党委召开总结大会,接受检验评估。要全面总结,客观评估主题教育成效。按照中央和上级党委要求,从领导干部自身素质提升、解决问题成效、高质量发展成果、深化改革成果、经济效益增长、群众评价反映等方面对主题教育效果进行总结、评估,总结主题教育中形成的好经验好做法,及时以制度形式固定下来、坚持下去。(完成时间:11月底)

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